Pratt & Whitney
jobsnear.org
Date d’affichage / Date Posted:
2024-06-11
Pays / Country:
Canada
Emplacement / Location:
LOC13052 1000 Boul Marie Victorin,Longueuil,Quebec,J4G 1A1,Canada
English version will follow:
Qui nous sommes
Chez Pratt & Whitney, nous croyons que le vol motorisé a transformé, et continuera de transformer, le monde. C’est pourquoi nous travaillons avec un cœur d’explorateur et un acharnement de perfectionniste à concevoir, produire et entretenir les moteurs d’avion les plus avancés et les plus fiables du monde. Notre portefeuille diversifié – composé de moteurs commerciaux et militaires ainsi que de moteurs destinés à l’aviation d’affaires, générale et régionale, et aux hélicoptères – nous permet, ainsi qu’à nos clients, de passer du possible au réel. C’est ainsi que, chez Pratt & Whitney, nous abordons notre travail et ce qui nous inspire à nous dépasser.
Quelles sont nos attentes ?
Vous serez responsable de la gestion d’une équipe d’inspecteurs qui effectuent le contrôle et l’assurance qualité de pièces reçues des fournisseurs. Travaillant dans l’équipe du Centre Qualité & Logistique, vous serez responsable de toutes les tâches reliées à la gestion du département. Vous serez aussi la personne ressource des clients internes et externes, ainsi que le point de contact pour les employés et l’équipe de direction.
À quoi ressemblera votre quotidien ?
- Superviser les opérations quotidiennes du Centre Qualité et Logistique.
- Veiller à l’atteinte des principaux indicateurs : livraison à temps, productivité, qualité, etc.
- S’occuper de la gestion des employés syndiqués selon la convention collective.
- Prévenir les incidents de santé et de sécurité en faisant une promotion active des bonnes pratiques et des comportements appropriés (inspection mensuelle, audit plancher, enquête quasi-incident, rapport d’accident, RCCA).
- Gérer la productivité des employés tout en rencontrant les priorités et les objectifs opérationnels.
- Participer activement à l’implantation d’initiatives/projets pour réduire les coûts de non-qualité de son secteur d’activités en incluant les employés dans la démarche.
- Créer un plan de gestion du surtemps en fonction des besoins opérationnels.
- Optimiser les méthodes d’inspection (MMT (machines à mesurer tridimensionnelles) et autres).
- Établir les horaires de travail et balancer les quarts de travail ainsi que la gestion des vacances.
- Gérer les changements organisationnels et assurer la flexibilité des employés.
- Rédiger les évaluations annuelles et en assurer la communication auprès des employés.
Ce dont vous avez besoin pour réussir
- Planification stratégique et leadership démontré
- Aisance dans un environnement en constante évolution
- Connaissance du domaine aéronautique et/ou entreprise manufacturière (atout)
- Connaissance des critères qualités et processus d’inspection (atout)
- Excellente communication
- Esprit d’équipe, autonomie et sens éthique
- Aptitudes de formateur et de coach
- Une bonne connaissance de la langue anglaise, à l’écrit et à l’oral, est requise pour ce poste compte tenu des besoins opérationnels de l’Employeur et des personnes avec lesquelles le [candidat] sera appelé à interagir.
- DEC avec 3 à 7 ans d’expérience ou combinaisons d’études et expérience démontrée en supervision
Ce que nous offrons
- Programme de congé à rémunération différée
- Programmes d’avancement professionnel et de scolarisation
- Horaires flexibles
- Programmes et formations sur le leadership
- Gamme d’avantages sociaux, régime d’épargne et régime de retraite
- Programme d’aide de financement pour les congés parentaux
- Programme de reconnaissance et de récompense
Diversité, Équité et Inclusion
Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. P&WC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et est déterminé à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap, statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé par la loi.
Who we are
At Pratt & Whitney, we believe that powered flight has transformed – and will continue to transform – the world. That’s why we work with an explorer’s heart and a perfectionist’s grit to design, build, and service the world’s most advanced aircraft engines. We do this across a diverse portfolio – including Commercial Engines, Military Engines, Business Aviation, General Aviation, Regional Aviation, and Helicopter Aviation – and as a way of turning possibilities into realities for our customers. This is how we at Pratt & Whitney approach our work, and this is why we are inspired to go beyond.
What are our expectations?
The supervisor is responsible for managing a team of inspectors who carry out quality control and assurance of parts received from suppliers. Working in the Quality & Logistics Center team, you will be responsible for all tasks related to the management of the department. You will also be the resource person for internal and external customers, as well as the point of contact for employees and the management team.
What your day to day will look like?
- Supervise the daily operations of the Quality and Logistics Center.
- Ensure that key indicators are achieved: on-time delivery, productivity, quality, etc.
- Take care of the management of unionized employees according to the collective agreement.
- Prevent health and safety incidents by actively promoting good practices and appropriate behavior (monthly inspections, floor audits, near-incident investigations, accident reports, RCCA).
- Manage employee productivity while meeting operational priorities and objectives.
- Actively participate in the implementation of initiatives/projects to reduce the costs of non-quality work in your sector of activity by including employees in the process.
- Create an overtime management plan based on operational needs.
- Optimize inspection methods (CMM (coordinate measuring machines) and others).
- Establish work schedules and balance shifts, as well as vacation management.
- Manage organizational changes and ensure employee flexibility.
- Write annual evaluations and ensure communication with employees.
The tools you need to be successful
- Strategic planning and leadership
- Ease in a constantly changing environment
- Knowledge of the aeronautical field and/or manufacturing company (asset)
- Knowledge of quality criteria and inspection process (asset)
- Excellent communication
- Team spirit, autonomy, and ethical sense
- Trainer and coach skills
- Good knowledge of the English language, written and oral, is required for this position considering the operational needs of the Employer and the people with whom the [candidate] will be called upon to interact.
- DEC with 3 to 7 years of experience or combinations of studies and demonstrated experience in supervision
What we offer
- Long-term deferred compensation programs
- Advancement programs to enhance education skills
- Flexible work schedules
- Leadership and training programs
- Comprehensive benefits, savings and pension plans
- Financial support for parental leave
- Reward programs for outstanding work
Diversity, Equity & Inclusion
The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. P&WC is an equal opportunities employer, seeking to promote diversity and inclusion. We will consider applications from all qualified candidates, regardless of their race, colour, religion, sexual orientation, gender, nationality, age, disability, veteran status or any other status protected by law.
RTX is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
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